management auf zeit

© Die zunehmende Konzentration vieler Unternehmen auf das Kerngeschäft hat den Bedarf nach mobilen Fach- und Führungskräften erhöht. Mit "Management auf Zeit" haben Sie Zugriff auf kompetente, schnell einsetzbare personelle Ressourcen für Projekte und Mandate zwecks

• Überbrückung von Management-Lücken

  • während eines Sabbaticals/Auszeit eines Linien- und/oder Fachverantwortlichen

• temporärer Entlastung der Führungskräfte

  • zwecks z.b. Krisenmanagement oder Prozess-/Ablaufoptimierung

• Verstärkung des Managements

  • zwecks z.b. Durchführung einer Marktanalyse, Partnerevaluation oder Aufbau einer neuen Struktur/Abteilung

• effizienter Umsetzung von neuen Strategien

• raschem Aufbauen resp. Erhalten von Know-how

• Reduktion der Fixkosten

© Die mobile Fachkraft - Interims Management: wir übernehmen für Sie eine

• operative Stabs- oder Linienfunktion als Geschäftsführer, Kommunikations-, Marketing- oder Projektleiter

  • z.B. für die Führung Ihrer Pressestelle; die Übernahme Ihrer Kommunikationsaufgaben; die Durchführung / Organisation von Promotionen, Ausstellungen, Anlässen und Jubiläen etc.; den Aufbau, die Optimierung und/oder die Betreuung einer Vertriebsorganisation in einem neuen oder bestehenden Markt im In- und Ausland; die Optimierung von internen Prozessen und Abläufen

• Human Resources

  • Coaching von Führungspersonen; individuelles Coaching vor, während und nach einem Stellenwechsel; Übernahme der Personalrekrutierung im Auftrag des Kunden; Unterstützung bei der Optimierung von HR Prozessen, Abläufen sowie bei der Auswahl und Beurteilung von Mitarbeitern; Personalmarketing; Selektionierung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften

© Artikel zum Thema - KUM Nr. 9 - Sept. 02